Semana 1
Diagnóstico
Revisamos tus contratos, procesos y documentación laboral para detectar riesgos y brechas de cumplimiento.
外包 · 劳动法合规
为在智利经营的企业提供劳动法合规服务
合同、审计、Karin 法合规，以及在劳动局的代理辩护，让企业合规经营而不放慢脚步。
+95%
劳动法律风险降低幅度
1,000+
已起草并按现行法规更新的劳动合同
80%
劳动局检查中的处罚减少
1–2 周
完成内部规章与制度的落地
服务与价格
合规用工，业务不停步
合同与合规包含在月费中。内部规章、审计及劳动局（DT）辩护按固定价格收费。
唯一方案
合同与合规
第 1 档
1 至 10 名员工
1 UF
每位员工每月
第 2 档
11 至 20 名员工
0.8 UF
每位员工
第 3 档
21 名及以上员工
0.7 UF
每位员工
包含 NSS App
无额外费用
了解更多
劳动合同、附件及离职结算
法规合规
罚款预防
劳动法规培训
法规更新
固定价格，按需选用
附加服务
实施
内部规章（RIOHS）及预防规程（Karin 法）
一次性付款
一次性付款
USD 500
审计
劳动审计
每次审计
起价
10 UF
分包咨询
按项目
起价
5 UF
辩护
劳动局（DT）检查
每次检查
起价
5 UF
复杂解雇
按案件
起价
5 UF
劳动诉讼
按诉讼
起价
5 UF
劳动诉讼：另行报价。
与薪资及人力资源服务互补
薪资按时处理，由负责您合规事务的同一团队完成
了解我们如何迁移并每月处理您的薪资：计算、Previred、LRE、病假及离职结算。
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Tenemos las respuestas
¿Cómo empezar?
Escríbenos por WhatsApp o agenda una reunión sin costo. Partimos con un diagnóstico de tu situación laboral y te proponemos un plan priorizado.
¿Cuánto cuesta?
El Plan Laboral cubre contratos y cumplimiento desde 1 UF por trabajador al mes (0,8 UF de 11 a 20 trabajadores y 0,7 UF desde 21), con un mínimo de permanencia de 3 meses. Como adicionales: reglamento interno y Ley Karin por USD 500 (pago único), auditorías desde 10 UF, y fiscalizaciones de la DT, desvinculaciones complejas y juicios laborales desde 5 UF.
¿Hacen la nómina o el cálculo de remuneraciones?
Sí, con nuestro servicio de Payroll y RR.HH.: liquidaciones, Previred y LRE desde 0,5 UF por trabajador al mes. Se contrata solo o junto con nuestros servicios laborales, y lo lleva el mismo equipo.
¿Pueden representar a mi empresa ante la Dirección del Trabajo?
Sí, ofrecemos servicios de representación y defensa ante la Dirección del Trabajo (DT), ya sea en fiscalizaciones, conciliaciones o litigios.
¿Implementan la Ley Karin?
Sí. Diseñamos e implementamos los protocolos de prevención del acoso laboral conforme a la Ley Karin, junto con el Reglamento Interno (RIOHS).
¿Qué servicios laborales ofrecen?
Auditorías laborales, redacción y revisión de contratos, reglamento interno (RIOHS), Ley Karin, prevención de multas, defensa ante la Dirección del Trabajo y en juicios laborales, y asesoría de cumplimiento continuo.
¿Hacen auditorías laborales?
Sí. Revisamos contratos, procesos y documentación para detectar riesgos antes de que se conviertan en multas o juicios, y te entregamos un plan de corrección.
¿Pueden ayudarme a implementar un reglamento interno?
Sí, podemos encargarnos de diseñar e implementar reglamentos internos, adaptados a la realidad de tu empresa, que cumplan con la normativa vigente, incluyendo políticas de higiene, seguridad y prevención del acoso laboral.
¿Sus honorarios son gasto para mi empresa?
Sí, nuestros servicios legales son gasto tributario deducible para tu empresa.
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